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Noticias · 9 de octubre 2026 Compromiso y productividad de los empleados: la investigación de Gallup y sus implicaciones para los líderes. Compromiso de los empleados y productividad: la investigación de Gallup y sus implicaciones para los líderes El compromiso de los empleados está relacionado con la productividad en el lugar de trabajo y con otros resultados empresariales. Este documento examina lo que… Noticias · 29 de septiembre 2026 Incrementos salariales en 2027: ¿Cuánto proyectan las empresas en México? Las empresas en México proyectan incrementos salariales moderados para 2027. Las presiones económicas y regulatorias mantienen cautela sobre las remuneraciones. Los incrementos salariales en 2027 serán moderados y con cautela. La mayoría de las empresas no prevé aumentos tan… Videos · 29 de septiembre 2026 Incrementos salariales en 2027: ¿Cuánto proyectan las empresas en México? Noticias · 27 de septiembre 2026 ¿Y si los 50 fueran una ventaja competitiva? La experiencia profesional aporta criterio, reconocimiento de patrones y conocimiento difícil de sustituir únicamente con capacitación. Germán Arce, a sus 52 años, es Head of Strategic Planning & Commercial Excellence en Biocodex; en resumen, es responsable de impulsar la… Noticias · 26 de septiembre 2026 El sistema roto de contratación 🕳️🕳️🕳️El sistema roto de contratación🕳️🕳️🕳️ Si miramos un poco más allá de lo que aparece cada día aquí en LinkedIn, descubrimos un triángulo imperfecto: candidatos, reclutadores y líderes de vacante atrapados en un sistema completamente roto que exige una transformación… Noticias · 23 de septiembre 2026 La IA no elimina puestos. Transforma la forma de trabajar. La IA no elimina puestos. Transforma la forma de trabajar. No se trata de sustituir talento con algoritmos, se trata de potenciarlo. La IA nos libera tiempo para hacer lo que ninguna máquina hará jamás: → Liderar con empatía. → Decidir con ética. → Cuidar y desarrollar a… Noticias · 8 de septiembre 2026 La entrevista personalizada: cómo la IA está transformando el proceso moderno de entrevistas Más del 52 % de los candidatos saben que una IA está evaluando su solicitud. Pero aquí está el secreto que la mayoría aún no ha descubierto: esta tecnología es, en realidad, una de las mejores cosas que le ha sucedido a la experiencia de los candidatos en la última década.… Noticias · 1 de septiembre 2026 Accountability y Resiliencia: El dúo dinámico para éxito profesional y personal Hace un tiempo vengo pensando en temas para publicar en Linkedin y estos dos conceptos son los que más me han acompañado los últimos años, sobre todo durante la pandemia. Seguro han leído o escuchado ambas palabras y vamos a encontrar distintos conceptos pero al final todos… Noticias · 28 de agosto 2026 Tres señales de que la IA está empezando a cambiar la empresa Esta semana aparecieron tres datos que, vistos por separado, podrían parecer noticias distintas sobre inteligencia artificial. Juntos cuentan una historia mucho más interesante. La IA ya está aumentando la capacidad de las personas, pero eso todavía no significa que esté… Noticias · 19 de agosto 2025 Promedia $800 pesos salario diario en Baja California Mariela Tapia De acuerdo con datos del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), en Baja Californi a, el salario promedio es de 725.83 pesos diarios, lo cual significa que en esta entidad fronteriza, la mayoría de los asegurados ganan menos de dos salarios mínimos . El… Noticias · 14 de julio 2025 Habilidades en el CV: Entre la verdad y querer calzar un zapato que no le queda al pie La desesperación por la falta de buenas oportunidades, orilla a los candidatos a buscar el cómo sí encajar en los perfiles, incluso a costa de pequeñas omisiones o verdades a medias. Colocar habilidades que no se tienen es común en los CV´s, pero la búsqueda de empleo no se… Noticias · 7 de julio 2025 No me contrataron por mi edad No me contrataron por mi edad”: lo que se calla sobre el talento senior en México. 🎯 El talento no se pierde, a veces solo no lo quieren ver con canas. “Sabes lo que duele... es que ni siquiera me dieran la oportunidad de demostrar”. Así nos lo dijo un candidato que fue…